パート社員なら可能だ。

コネタマ参加中: あなたのワークライフバランス実践法を教えてください！

はっきり言って、正社員ではどれだけてきぱき
時間内にキャパオーバー気味に作業をこなし、
自分の役割分担が片付いていたとします。でも
同じ部署の中に時間外になっても頑張っている
人がもしいたら、終了時間だからといっても放っ
て帰れないだろう。
それでも帰る人はいずれその部署をやめる人だ。

でも、パートまたはアルバイトだったら、はっきり
言ってサービス残業はない。両立可能だ。

ワークライフバランスは正社員では無理！
それができる人はよほど暇な職場の人だ。

今は派遣社員も多いし、もっと厳しい状態だ。
逆に言えばワークライフバランスを実践できる
人は企業にとってはありがたいだろうが企業は
それを許さない。でもいつかは企業の「ツケ」と
なって跳ね返るときがくる。サービス残業を、
平気でさせている企業は多い。いつか泣きを
見るだろう。